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啟東移動加強廉潔從業教育

发布时间:2019-10-22 20:05:22

启东移动加强廉洁从业教育

启东移动公司把廉洁从业作为常态化工作抓紧抓好抓落实,促进全体员工珍惜职位、珍惜组织的信任和培养,从思想上和行动上筑牢“不想腐”、“不能腐”的防线

移动公司通过制作廉洁风险岗位卡片、建立敏感岗位轮岗制、开展“廉洁文化随手拍”等,开展多种形式的廉政教育活动,营造了浓厚的廉政文化氛围公司分部门、分岗位梳理各岗位的廉政风险点,对风险点的表现形式及风险级别进行低、中、高排序,建立详实的风险防控建设体系,对风险点可能产生的影响,明确人,从系统支撑、教育、制度、监督检查、惩处等方面落实防控措施,从制度上确保规范从业在员工任职敏感岗位前,公司纪委检查室及人力资源部组成联合考察组,进行任职考察,不符合条件一律不录用对任职敏感岗位员工有计划地安排轮岗,建立敏感岗位档案库,定期考核

同时,经常性组织反腐倡廉政策学习,制作警示案例教育视频短片,以及廉洁风险防控宣传视频进行播放,深入剖析案例,揭示腐败产生的特点、规律及危害,以案示教、增强干部员工“守纪律、讲规矩”的意识公司还通过OA公告、论坛发帖、阅读杂志信息等形式广泛开展廉洁教育

常态化的廉政教育活动让每一个员工常修律己之心,常怀修行之道大家纷纷表示,自觉修身律己,全面提高以诚信为本,操守为重的职业素养,筑牢拒腐防变的思想道德防线

(黄晓燕 倪晓晖)

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